CE QUE NOUS FAISONS
chez CULTURE PATIENT
Nos projets montrent ce que nous cultivons : sens, co-construction et impact.
Nous vous accompagnons dans ces 4 domaines :
1) PROGRAMME REBOUNCE
La formation-action qui transforme l'expérience de vos collaborateurs.
REBOUNCE instaure une culture d’entraide, de reconnaissance et de lien, tout en renforçant la QVT, l’inclusion et l’impact RSE.
REBOUNCE instaure une culture d’entraide, de reconnaissance et de lien, tout en renforçant la QVT, l’inclusion et l’impact RSE.
2) WORKSHOPS & ENSEIGNEMENT
3) RECHERCHEPARTICIPATIVE
Engagées en tant que patientes partenaires, nous contribuons à des travaux scientifiques associant chercheurs et patients co-chercheurs.
Les savoirs expérientiels y sont reconnus comme complémentaires aux savoirs scientifiques.
4) FACILITATION GRAPHIQUE & ILLUSTRATIONS
Nous créons des supports visuels qui rendent accessibles des idées complexes et stimulent l’intelligence collective en ateliers.
Pour vos communications illustrées (affiches, livrets, chartes graphiques, ...), nous travaillons en partenariat avec l'illustratrices Anne-Lise Calas.
Programme REBOUNCE® de pair-accompagnement
REBOUNCE est un programme innovant de formation-action dédié aux collaborateurs ayant traversé une maladie grave ou un parcours de santé complexe. Il leur permet de transformer cette expérience en une ressource précieuse pour accompagner leurs collègues vivant des situations similaires, depuis l’annonce de la maladie jusqu’au retour stabilisé en emploi.
Ancré dans une approche de pair-accompagnement professionnelle, REBOUNCE initie une nouvelle dynamique d’entraide, de reconnaissance et d’inclusion au sein de votre entreprise.
Ce programme, structuré et agile, constitue un puissant levier de qualité de vie au travail (QVT), de diversité et d’inclusion (DE&I), et d’engagement sociétal (RSE).
Conçu pour s’intégrer aisément à vos dispositifs RH, REBOUNCE est éligible à une prise en charge OPCO, garantissant sa mise en œuvre dans le cadre de votre plan de formation.
Les modules sont pensés pour s'intégrer facilement dans les emplois du temps des collaborateurs, avec des formats adaptés et progressifs. Ils sont animés par l'équipe de Culture Patient, composée de formatrices expérimentées, patientes partenaires et spécialistes du pair-accompagnement.
